La costruzione degli indicatori di risultato
Caratteristiche
- Settore Corsi e Servizi agli enti locali
- Scadenza iscrizioni 23/09/2015
- Periodo dal 25/09/2015 al 28/09/2015
- Posti disponibili 30
Durata del corso
Ore 12Destinatari
Per l’attualità delle problematiche trattate e per l’ampia “trasversalità organizzativa” dell’argomento è consigliabile coinvolgere in aula anche soggetti responsabili di altri servizi nonché amministratori dell’ente.
Docenti
- Prof. Luca Mazzara - Direttore del Master in City Management e del Corso di Alta Formazione in Pianificazione e controllo strategico degli enti locali. Responsabile scientifico di Strategic Lab, Università di Bologna, Scuola di Economia, Management e Statistica con sede a Forlì. Docente coordinatore territoriale del corso formativo istituzionale sull’armonizzazione contabile degli enti territoriali organizzato da RGS-MEF in collaborazione con ANCI, UPI, IFEL, FUAP e Formap.
Programma
-La misurazione dei risultati nel processo di pianificazione, programmazione e controllo degli enti locali: finalità conoscitive, evoluzione normativa e requisiti organizzativi
-Le ragioni del controllo degli obiettivi/risultati e i differenti fabbisogni informativi del controllo
-Il ruolo del Consiglio comunale, quello della Giunta e dell’organizzazione dell’ente
-La centralità degli indicatori nel sistema informativo contabile
- Il sistema degli indicatori nel TUEL
- I nuovi fabbisogni di misurazione nel sistema di bilancio armonizzato
-La valenza segnaletica degli indicatori: caratteristiche del sistema e progettazione funzionale al destinatario dell’informazione
-indicatori di processo e di attività
-indicatori finanziari e patrimoniali
-indicatori di deficitarietà strutturale
– indicatori di efficienza e di produttività
-indicatori di efficacia
-indicatori di qualità
-indicatori di qualità
-indicatori di benessere
-indicatori di outcome
-Il naturale documento idonei alla rappresentazione ed analisi di quanto emerge dal set di indicatori: il report
-Guida metodologica alla costruzione di un set di indicatori
-I differenti impieghi degli indicatori nei processi organizzativi dell’ente locale:
- La misurazione degli obiettivi e dei risultati nel passaggio tra bilancio “armonizzato” decisionale triennale, il Piano esecutivo di gestione/Piano della performance/Piano degli obiettivi triennali
- La misurazione ai fini del sistema integrato dei controlli interni
- La misurazione nella valutazione dei risultati e dei comportamenti nell’assegnazione degli incentivi (D.lvo n.150/2009)
- La misurazione ai fini della pianificazione e controllo strategico
- La misurazione nella valutazione della convenienza economica preventiva nell’ambito dei processi di esternalizzazione dei servizi
- La misurazione negli studi di fattibilità dei progetti di fusione e di ampliamento/miglioramento delle Unioni
- La misurazione ai fini dei processi di riorganizzazione dell’ente locale
-La progettazione di un sistema “multidimensionale” di misurazione: il ruolo della Business Intelligence e della Location Intelligence
-Analisi di alcuni casi di esperienze eccellenti nel campo della misurazione
Certificazione finale: Attestato di frequenza
Ente organizzatore: Asev spa
Numero Allievi
Il corso prevede un massimo di 60 partecipanti.
I dati relativi all'organizzazione del Corso possono subire variazioni
Iscrizione
Le iscrizioni per questo evento risultano chiuse.
Per maggiori dettagli sul corso contatta Alessandra Surace all'indirizzo a.surace@asev.it
Date di svolgimento
Il corso si svolgerà dal 25/09/2015 al 28/09/2015
- 25 settembre 2015 ore 9-13/14-16
- 28 settembre 2015 ore 9-13/14-16
Sede di svolgimento
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ASEV - Agenzia per lo Sviluppo Empolese Valdelsa
Via delle Fiascaie, 12
50053 Empoli (FI)Tel. +39 0571 76650
Fax. +39 0571 725041